Ik wil mij even voorstellen…..
Ik ben Trudy Weierink-Siers.
Sinds korte tijd actiever betrokken bij het meedenken in de KBO. Heb het secretariaat van Lenny Gleysteen overgenomen. Zij heeft het vele jaren verzorgd. Met dank daarvoor. Ik zal proberen het op een goede wijze vervolg te geven samen met de oprecht zeer actieve bestuursleden.
Mijn leeftijd is 68 jaar. Sinds een jaar met pensioen. Ben verpleegkundige. Heb op verschillende plekken gewerkt. Laatste 24 jaren in praktijk MCN waar ik de functie van praktijkondersteuner inhoud heb mogen geven. Laatste jaren heb ik mij vooral beziggehouden met de ouderenzorg. Hier getracht vooral de verbinding te zoeken met alle partijen die van belang zijn om ouderen zo goed als mogelijk te begeleiden waar nodig.
Ik heb gemerkt dat, door alle maatregelen vanuit de overheid, dat de ouderenzorg er echt anders uitziet dan 20 jaar geleden. Ik ben 4 jaar raadslid geweest voor Lokaal Hellendoorn. Hier heb ik de weerbarstigheid ervaren bij het maken van beleid. Heb mij 4 jaar ingezet voor het sociaal domein. Zit nu nog in schaduwfractie en blijf mij inzetten voor het verbeteren van vooral een laagdrempelige toegang in het Sociaal domein.
Dit dan door o.a. de hal van ons huis van Cultuur en Bestuur in te richten met alle partijen die werkzaam zijn in dit domein. Professionals en vrijwilligers werken daar samen. Hier kunnen mensen dan “snuffelen” en ideeën opdoen en vragen stellen die hun persoonlijke situatie kunnen versterken, ondersteunen.
Als gevolg van personeelskrapte, minder opnamemogelijkheden, vind er een verschuiving plaats naar zo lang mogelijk thuis. Wat daarvoor nodig is dat we senioren, mooier woord dan ouderen, vooral adviezen geven en ondersteuning bieden en daarmee te zorgen dat we als senioren in onze kracht komen of blijven.
Men moet gaan nadenken hoe wil ik oud worden en wat is daarvoor nodig? Waar kunnen professionals en vrijwilligers elkaar vinden om hier een actieve rol te spelen. Motto is te denken in mogelijkheden. Vooral constructief samenwerken, luisteren naar elkaar, leren van elkaar. Daarbij is het belangrijk dat de senioren zich “veilig” voelen de goede input te geven tijdens de bijeenkomsten. Zodat we ook de echt bestaande problemen en ervaringen met elkaar kunnen delen.
Senioren aan zet moet ook maken dat we binnen het gemeentelijk beleid onze rol kunnen pakken. Actief meedenken waar het gaat over de senioren.
Hier wil ik graag samen met de andere bestuursleden en natuurlijk alle leden aan werken.
Kortom ik heb er zin in!
Hartelijke Groet, Trudy
GOEDE DINGEN
komen naar
degenen die ergens in
geloven
BETERE DINGEN
naar degenen die
geduldig zijn en
DE BESTE DINGEN
naar degenen die
niet opgeven
